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Egalité Professionnelle

C’est « l’égalité des droits et des chances entre les femmes et les hommes notamment en ce qui concerne l’accès à l’emploi, les conditions de travail, la formation, la qualification, la mobilité, la promotion, l’articulation des temps de vie et la rémunération (égalité salariale) » – Définition sur http://www.ega-pro.fr

La QVT (Qualité de Vie au Travail) intègre la dimension de l’Egalité Professionnelle et l’ANI du 19 juin 2013 vers une politique d’amélioration de la QVT et de l’Egalité Professionnelle consacre la relation forte entre les deux.

Le Rapport de Situation Comparée : mesurer, comprendre, agir

Novéquilibres : Le Rapport de Situation Comparé : mesurer, comprendre, agir
Novéquilibres : RHNovéquilibres : CommunicationNovéquilibres : Santé / Bien-vivreNovéquilibres : Environnement

 

Le Rapport de Situation Comparée (RSC) s’intègre parfaitement dans le cadre défini par l’Accord National Interprofessionnel du 19 juin 2013 sur la qualité de vie au travail et l’égalité professionnelle, qui prévoit son utilisation dynamique comme outil d’amélioration de

La semaine de l’égalité professionnelle du 14 au 20 octobre 2013

Novéquilibres : Actualité en bref de la qualité de vie au travail

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Najat Vallaud-Belkacem, Ministre des droits de femmes, a annoncé hier le 8 octobre la 1ère édition de la semaine de l’égalité professionnelle du 14 au 20 octobre 2013.

Dans l’édito du dossier de presse, il est rappelé l’écart …

La qualité de vie au travail … des aidants

Novéquilibres : La qualité de vie au travail ... des aidants

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Dans la série des personnes qui travaillent et dont il est normal de se pencher sur la qualité de vie au travail, il est une catégorie mal connue, mal reconnue, et pourtant de plus en plus nombreuse. À l’instar des

QVT et Egalité Professionnelle

Novéquilibres : QVT et Egalité Professionnelle

Novéquilibres : RH

L’ANI du 19 juin 2013 vers une politique d’amélioration  de la qualité de vie au travail  et de l’égalité professionnelle porte simultanément sur ces deux aspects fondamentaux du travail. Les partenaires sociaux ont donc choisi de porter ces deux thèmes