ARTICLES CORRESPONDANT À LA CATÉGORIE :
Thème : Santé / Bien-vivre

L’équilibre du corps et du mental favorise et participe à mieux se sentir dans son travail et dans sa vie, en étant bienveillant avec soi pour mieux s’adapter au quotidien.
L’amélioration de la Qualité de Vie au Travail (QVT) nécessite de sortir de la vision étroite des murs du travail pour envisager toutes les actions sur le corps et l’esprit qui impactent l’état dans lequel les individuent abordent le travail.
Retrouvez les articles comportant une dimension Santé / Bien-vivre.

« Santé en jeux ! » : une expo-parcours qui mesure votre bien-être

Novéquilibres : salon préventica 2011

Novéquilibres : Santé / Bien-vivre

Une sensibilisation à la santé et à la qualité de vie à l’attention de toute la famille à la Cité des sciences et de l’industrie. Du mardi 29 mars au dimanche 2 octobre 2011…

Salon Préventica à Lyon : du 27 au 29 septembre 2011

Novéquilibres : salon préventica 2011

Novéquilibres : Santé / Bien-vivreNovéquilibres : Environnement

Préventica , un salon qui s’intéresse à la qualité de vie au travail depuis 2 ans avec des conférences sur le bien-être au travail et les risques psychosociaux.
http://www.preventica.com/
Agenda des événements : http://www.preventica.com/agenda-sante-securite-travail.php

De la qualité de vie au travail à la qualité des soins

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La Haute Autorité de la Santé (HAS) a annoncé que la qualité de vie au travail fait désormais partie des thèmes de certification des établissements de santé.

« Il était essentiel de l’introduire dans le manuel V2010. C’est un thème …

Productivité et Qualité dans les activités de service

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La tendance à vouloir absolument appliquer la même logique, les mêmes critères, les mêmes systèmes de mesures de la productivité entre des activités de production matérielle et les activités de service est un vrai sujet de réflexion.
Voici un lien

Pénibilité et retraite anticipée

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Des décrets datés du 30 mars 2011 (2011-353, 2011-354) précisent les modalités de départ en retraite anticipée pour les travailleurs ayant été exposés à des facteurs de pénibilité. Alors, l’exposition à des facteurs de pénibilité est-elle suffisante

Moyens et résultats

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« Pas moyen d’avoir des résultats »  ou « résultat : pas de moyens » ou « pas de moyens, pas de résultats » … Moyens et résultats, deux mots, deux dimensions souvent évoquées quand on parle de qualité de

Choisir ou subir

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Choisir ou subir … et si c’était aussi un choix ? Alors, s’il l’on peut choisir entre choisir et subir, je choisis de me donner le pouvoir de choisir ! La qualité de vie au travail, c’est aussi explorer le